beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Allround manager

Werkervaring interimmanager

2001-2003: Facilitair Manager, Gemeente 100.000+
Opdracht: Modernisering facilitair management. Realiseren taakstellende bezuinigingen. Integrale managementverantwoording over 4 bureaus: Gebouwen en Voorzieningen, Automatisering, Documentaire Informatievoorziening, Personeels- en Salarisadministratie (samen 80 fte).
Resultaten: Vastgesteld gemeentelijk facilitair beleid, afgerond onderzoek naar marktconformiteit van de interne tarieven, masterplannen voor elk van de afzonderlijke onderdelen (bureaus) van de afdeling Faciliteiten, gerealiseerde bezuinigingen c.q. concrete plannen voor bezuinigingen in de toekomst. Andere highlights: nieuw ICT-platform, verbouwing van de centrale Publiekshal.

1999-2001: Hoofd Materiële Zaken, Academisch Ziekenhuis
Opdracht: Verbeteren interne klantgerichtheid en interne collegialiteit afdeling Inkoop.
Integratie inkoopactiviteiten Medische Faculteit en Academisch Ziekenhuis. Realiseren bezuinigingen door inkoop. Verbeteren van de functie van het Centraal Magazijn als schakel van het totale logistieke proces. Modernisering bedrijfsvoering van de Huisdrukkerij. Integrale managementverantwoordelijkheid over drie afdelingen: Inkoop, Centraal Magazijn, Huisdrukkerij (samen 50 fte).
Resultaten: Stijgend percentage inkoopvolume via contracten van Inkoop. Invoering e-commerce. Grotere leverbetrouwbaarheid uit centrale voorraad. Andere highlights: diverse Europese aanbestedingen met goed inkoopresultaat.

1998-1999: Projectmanager Anesthesie, Operatiekamers en Spoedeisende Hulp, Academisch Ziekenhuis
Projecten: Implementatie 36-urige werkweek. Procesbegeleiding strategische planvorming. Ondersteuning bij maatregelen ter vergroting van de beschikbaarheid van operatiecapaciteit (i.v.m. personeelstekort). Planning OK's. Ondersteuning van het management van de divisies SEH en Anesthesie/OK.
Resultaten: Realisatie 36-urige werkweek op alle afdelingen (21). Strategische plannen divisies. Investeringsplanning. Extra operatiecapaciteit op zaterdagen.

Overige werkervaring:
1995-1997: Organisatie-adviseur, NPI Instituut voor organisatie-ontwikkeling, Zeist
1992-1995: Onderzoeker/adviseur, NZi, Instituut voor opleidingen, onderzoek en advies in de zorg, Utrecht.
1991-1992: Intern projectleider, Centraal Militair Hospitaal, Utrecht (dienstplicht).

Opleiding interimmanager

Bedrijfskunde R.U.Groningen - doctoraal 1991
Managementopleiding IBO Zeist - 1999-2000

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Aandachtig, doorstastend en daadkrachtig. Gevoel voor complexiteit, gevoel voor detail. Gericht op visie-ontwikkeling en synchroniteit tussen beleid en uitvoering.

Talenkennis interimmanager

Nederlands, Duits, Engels, Papiamentu

Overig

Enkele publicaties waaruit de affiniteit met visie-ontwikkeling en management van ziekenhuizen blijkt.

 beschikbaar?