beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

alg. manager /bedrijfsleider / directeur

Werkervaring interimmanager

Arbeidsverleden:
3’2001-heden Freelance Congrescoordinator.
Het op free-lance basis verzorgen van congressen, themadagen en
bijeenkomsten.

9’1998-3’2001 General Manager/bedrijfsleider, Hotel & Congrescentrum
‘’De Bergse Bossen ‘’, Driebergen.
Verantwoordelijk voor de totale exploitatie van het Hotel- en
Congresbedrijf met 74 kamer, 128 bedden, 9 conferentiezalen,
diverse F&B outlets en een klein bungalowpark met 35 eenheden.
Tevens verantwoordelijk voor de opstelling van een driejarenplan inclusief
exploitatie en investeringsbudgetten. Aantal medewerkers: 50.
Doelstelling: Het ombuigen van een non-profit naar een profit organisatie
inclusief de implementatie van moderne marktgerichte tools teneinde de
continuïteit van het bedrijf te waarborgen.
Resultaten: Een omzetstijging van 45% in twee jaar.
Door efficiency een kosten reductie van 8%.
Implementeren van actuele informatiesystemen waaronder
intra- en internetfaciliteiten.
Een betere positie in de markt.
Een bedrijfsnaamwijziging die beter aansluit bij de
verwachtingen in de markt.
Overige verantwoordelijkheden:
Personeelsbeleid.
Marketing.
Inkoop.
Financiële administratie.
Verantwoording aan bestuur organisatie

6’1995-9’1998 Project Manager Catering, Albron Catering.
In opdracht van Albron operationeel verantwoordelijk voor een aantal
grote accounts in het midden en oosten van het land, waaronder Centraal
Beheer en een hoge school met 10.000 studenten.
Aansturing direct 5, indirect 45 medewerkers.
Doelstelling: Rendementverbetering.
Upgraden kwaliteit.
Resultaten: Het realiseren van een kostenbeheersplan.
Door continu-calculatie de verdienelementen toetsen aan
werkelijkheid, kostenoverschrijdende acties elimineren.
Behalen van budgettargets op personeelsuren en omzetnivo.
Door heldere communicatie een betere samenwerking.
Verantwoording aan manager operations.

5’1993-5’1995 Assistent Bedrijfsleider Recreatiebedrijf, Camminghagroep.
Verantwoordelijk voor de operationele zaken op een recreatiebedrijf
met als speciaal aandachtsgebied visuele en communicatieve upgrading
van het park met 1.350 verhuureenheden,een jachthaven en diverse
F&B afdelingen.
Verantwoording aan bedrijfsleider.
Tevens verantwoordelijk voor alle in-huis activiteiten van een golfclubhuis.
Verantwoording aan commercieel directeur.

3’1991-4’1993 Assistent Manager Facilities, Eurodisney, Parijs.
Medeverantwoordelijk voor de bouwtechnische oplevering van twee van de
Resorthotels. tijdens bouwfase verantwoordelijk voor de afname van
hotelkamers en openbare ruimten.Troubleshooter bij stagnaties door
franse contractors teneinde voortgangsproces te waarborgen. Na de
bouwfase als assistent manager verantwoordelijk voor de praktijktoetsing
van het opgeleverde ruimten.
Verantwoording aan Manager Developement

4’1989-11’1990 Food & Beverage Manager, Gran Dorado Duitsland.
Verantwoordelijk voor de totale F&B operatie op een bungalowpark met
460 verhuureenheden, 9 Horeca-outlets en 90 medewerkers.
Tijdens bouw- en verbouwfase medebetrokken bij aanleg infrastruur,
nieuwe inventaris F&B afdelingen en werving & selectie medewerkers.
Budgetverantwoordelijk.
Verantwoordelijk aan General Manager.

4’1988-4’1989 Rayon manager Catering, Service One Catering.
Verantwoordelijk voor een 20 tal business cateringunits in het midden en
oosten van het land.
Taken: Relatiebeheer.
Verantwoording aan groepsmanager.

2’1984-4’1988 Assistent Horecamanager, Center Parcs.
Verantwoordelijk voor een aantal horeca afdelingen op het park, waaronder
hoofdrestaurant, congres, banqueting en stewarding.
Lid kwaliteits circels.
Personeels troubleshooter.
Verantwoording aan horeca manager.

8’1980-2’1984 Diverse operationele functies in verblijfsrecreatie en horeca.
3’1979-8’1980 Militaire Dienst.

Opleiding interimmanager

Opleidingen:
Actueel: Bedrijfskunde Open Universiteit
huidige module: inleiding productiemanagement
1978: Vwo
1976: Havo
1973: Mavo

Bedrijfstrainingen, cursussen en opleidingen:
1999: Ondernemerstraining SVH
1997: Algemene Ondernemers Vaardigheden
1996: Training functioneringsgesprekken GITP
Interne Trainingen Euro Disney:
facilitair
1989-1990: Interne Training gesprekstechnieken Gran Dorado
1988: Voorbereidend Hoger Management ISW
projectmatig denken en netwerkplanning
1984-1988 :Diverse interne trainingen Center Parcs
commercieel
1984: Middel Management SVH
1983: Vakbekwaamheid cafebedrijf

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Computervaardigheden:
Microsoft office: Word, Excell.
Host Hotelreserveringsprogramma.

Talenkennis interimmanager

Talen:
Nederlands : uitstekend in woord uitstekend in geschrift
Engels: goed in woord goed in geschrift
Duits: goed in woord goed in geschrift
Frans: redelijk in woord beperkt in geschrift

Overig

Persoonlijke kenmerken:
Integer, opofferingsbereid, besluitvaardig, sensitief, omgevingsbewust.

Sociale en maatschappelijke activiteiten:
Vice voorzitter plaatselijke VVV, Driebergen
Penningmeester beheercommissie dorpshuis

Hobbies:
Gezin Zeilen
Werk Muziek

 beschikbaar?