beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

HR Manager

Werkervaring interimmanager

Projecten als externe Consultant

• HR Project Manager - Excel
• HR Service Delivery Manager BT Ltd. – Brussels
• HR Manager at Bombardier Transportation NV – Brugge - Berlijn
• Project Manager at Douwe Egberts NV
• Worldwide Operation Manager - JvB Consulting AG –

Verantwoordelijk voor de dagdagelijkse aansturing van de personeelsafdeling
Verantwoordelijk voor Nederland - UK - België - Spanje
Beheer groepsverzekering – hospitalisatieverzekering
Eindverantwoordelijke payroll gebeuren voor de verschillende landen en personeelsadministratie (firma Sox compl.)
Beheer Comp. en Ben.
Toepassen en bewaken van procedures Wagenpark
Opleidingen – Opleidingsplan – Organiseren van opleidingen intern en met externe opleidingsorganisaties, opmaak jaarplanning van opleidingen per werknemer naar aanleiding van het functioneringsgesprek
Eindverantwoordelijke voor Procedures & Beleid
Expats
Verantwoordelijk voor werving en selectie op internationaal niveau zowel UK, Nederland, Spanje en België


Projecten als externe Consultant

• HR Project Manager - Excel
• HR Service Delivery Manager BT Ltd. – Brussels
• HR Manager at Bombardier Transportation NV – Brugge - Berlijn
• Project Manager at Douwe Egberts NV
• Worldwide Operation Manager - JvB Consulting AG – Switzerland


Excell – 12/2005 – 01/2006


HR Project Manager

1 Controle 13 maand – herberekening van de 13 maand
2 Controle verbrekingsvergoedingen / Claeys berekeningen
3 Herziening functieclassificatie arbeiders – verschillende fabrieken
4 Advies geven ter verbetering van de salaris administratie

BT Ltd. Brussels – 09/2004 – 09/2005

HR Service Delivery Manager

Verantwoordelijk voor de dagdagelijkse aansturing van de personeelsafdeling
1. De volledige opvolging van de expats
2. Verantwoordelijke voor alle splitt payroll mensen
3. Verantwoordelijk voor het aansturen van de mensen van de payroll voor de Belgische werknemers
4. Salaris herziening
5. Bonus berekening
6. Functioneringsgesprekken
7. Sociale inspectie
8. Het volledige recruterings proces tot hat aanbieden van de contracten
9. Verantwoordelijk voor salaris verwerking van de Luxemburgse medewerkers
10. Outsourcing deals afsluiten INBev -, CRS


Bombardier Transportation NV – Brugge – 09/2002 – 12/2003

HR Manager en lid van het management team van het SAP project

Verantwoordelijk voor het aansturen van de het volledig SAP Project voor alle werknemers aanwezig op het project (300) zowel permanente als zelfstandige werknemers.
Dit behelsde:
1 Het volledige proces van werving en selectie
2 Aanvragen werkvergunningen voor buitenlandse werknemers (expats – contractors)
3 Adviseren van het management team over alle gerelateerde HR aspecten
4 Verantwoordelijke voor alle onkosten nota’s – facturen
5 Verantwoordelijk samen met de lokale partners om de vakbonden te informeren wat er gaande was op het project

Switzerland

Opleiding interimmanager

OPLEIDING
Moderne Talen, Nederlands, Frans, Engels, Duits A6/A2
Viertalig Secretariaat A6/A1

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

BIJZONDERE KENNIS

WordPerfect, Microsoft Office: Word, Excel, and PowerPoint
Lotus Notes, AmiPro, WordPro, Freelance Graphics, Blokx,etc.

Talenkennis interimmanager

TALEN
Moedertaal Nederlands
Frans
Engels
Noties Duits

 beschikbaar?